Combien vous coûtent vos outils RH non connectés ?
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Les + du logiciel
Software highlights
Un unique point de contact pour vos outils et services (implémentation, account manager, support, etc.)Un contrat et une facture uniques pour tous vos outils et servicesPrix du service identique au prix proposé directement par le prestatairePourquoi nous choisir ?
Ni ERP qui vous enferme, ni des outils qui se dispersent. PeopleSpheres unifie vos données RH sans vous imposer sa stack.
Why choose us ?
No ERP that locks you in, and no scattered tools. PeopleSpheres unifies your HR data without imposing its own stack. The freedom of an ecosystem.
Talent Harmony, expert en transformation SIRH, excelle dans l’intégration de la solution Cornerstone. Spécialisés dans le conseil sur les process RH, l’implémentation des modules Cornerstone, l’architecture des rôles de sécurité, et l’expérience employé (Skills, AI, Welcome page…), ils assurent également le change management pour les entreprises de moyenne et grande taille, tout en mettant en avant une stratégie digitale efficace pour renforcer la notoriété de votre marque employeur sur différentes plateformes.
Leur approche se concentre sur deux axes principaux : le conseil dans les best practice sur les processus RH et la mise en place de la solution Cornerstone on Demand. Ils déploient plusieurs modules : Core HR, Recrutement, Performance et gestion des compétences, Succession, Rémunération, Skills & Intelligence artificielle, et interviennent également dans l’optimisation de l’architecture de la solution Cornerstone pour garantir sa pérennité lors de déploiements larges (multi-pays ou multi-régions…).
En intégrant Talent Harmony via PeopleSpheres vous posez les prémices d’un SIRH optimal. Le socle PeopleSpheres vous permet d’implémenter toutes les solutions Cornerstone et de les interconnecter avec des logiciels complémentaires comme des solutions de gestion de l’onboarding ou des entretiens.
Partenaire privilégié de Cornerstone, Talent Harmony vous conseille dans l’optimisation de vos processus RH en lien avec le business. Ils vous accompagnent dans votre phase de transformation SIRH, en utilisant leur expertise métier et Cornerstone, tout en mettant l’accent sur le développement de votre notoriété à travers une communication digitale efficace et une gestion pertinente.
Pour la gestion de projet, Talent Harmony adopte la méthode Agile, progressant par itération successive, et pour l’implémentation de Cornerstone, la méthode REALIZE, conseillée par l’éditeur Cornerstone. Cette approche a fait ses preuves pour des déploiements rapides de la solution, tout en intégrant une stratégie robuste.
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Fonctionnalités
Features
Avantages
Advantages
Outils & applications
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Un comparatif synthétique pour vous aider à choisir le SIRH adapté
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Vos données RH sont éclatées entre dix outils qui ne se parlent pas. PeopleSpheres devient le socle qui les centralise, les fiabilise et les redistribue automatiquement.
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Your HR data is scattered across ten tools that don’t communicate with each other. PeopleSpheres becomes the foundation that centralizes, secures, and automatically redistributes that data.
