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Secteur d’activité
Les transporteurs routiers, prestataires logistiques et acteurs de la supply chain s’appuient sur PeopleSpheres pour unifier leurs données RH, piloter des équipes nomades dispersées sur le territoire et maîtriser une réglementation parmi les plus exigeantes du monde du travail. PeopleSpheres est le core RH conçu pour les DRH des entreprises du transport de +200 collaborateurs.
Nos clients
Chiffres clés
Vos défis
Gestion des heures de conduite & RSE
Suivez en temps réel les heures de conduite, les temps de repos et les données chronotachygraphe pour respecter le règlement social européen et éviter les sanctions en contrôle.
Permis, FCOS/FCO et habilitations ADR
Centralisez les dates d’expiration des permis de conduire, des formations FCOS/FCO, des certificats ADR et des cartes conducteur pour ne jamais affecter un conducteur hors conformité.
Paie transport : frais et primes complexes
Gérez sans erreur les frais de grand déplacement, les primes de nuit, les indemnités kilométriques et les heures supplémentaires majorées propres aux conventions collectives transport.
Lutte contre la pénurie de conducteurs
Analysez absentéisme, turnover et motifs de départ pour affiner votre politique de fidélisation et adapter vos stratégies de recrutement dans un marché en tension structurelle.
Pilotage des équipes nomades multi-sites
Donnez une visibilité RH complète sur conducteurs itinérants, agents de quai, caristes et équipes sédentaires répartis sur des dépôts, agences et plateformes dispersés.
Planification chauffeurs & optimisation des rotations
Croisez disponibilités, habilitations, temps de conduite restants et demandes de flotte pour construire des plannings conformes qui maximisent le taux d’utilisation des véhicules.
Les entreprises de transport et logistique accumulent des systèmes hétérogènes : logiciel de paie transport, TMS, outil de gestion des temps, solution de pointage entrepôt, chronotachygraphe numérique… PeopleSpheres ne remplace pas votre existant. Notre logiciel RH transport logistique se connecte à tous vos systèmes et unifie l’ensemble de vos données en temps réel sur une interface unique sans projet IT, sans migration, sans disruption pour vos opérations.
Exploitez vos données unifiées avec l’IA. Laissez votre outil RH transport logistique analyser de vastes volumes de données conducteurs et logistiques pour vous fournir des recommandations opérationnelles concrètes en temps réel, depuis n’importe quel dépôt ou siège.
CONNECTEURS
Paie transport (avec gestion des frais de déplacement, primes et heures majorées), recrutement de conducteurs, gestion des temps et des présences, planification des rotations, suivi des habilitations et certifications, TMS, formation FCOS/FCO/ADR, analytique RH… Sans code, sans intervention IT. Connectez votre plateforme RH transport logistique à votre écosystème existant en quelques clics.
Cornerstone
Lucca
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Témoignages
Jenna PIGNEROL
Directrice RH
Nous avons, au moment du lancement, fait le choix de travailler avec un éditeur sur la partie GTA qui n’a pas fonctionné. Avec une rapidité extrême, PeopleSpheres a trouvé une solution qui soit agréable à la fois pour nous Client et son prestataire. Très rapidement de nouvelles démos se sont enclenchées avec de nouveaux partenaires. Une liberté et flexibilité extrêmement forte !
Soraya PAQUIRI LEPRINCE
Directrice de projets RH
Côté RH, nous faisions face à des enjeux classiques mais structurants : une forte croissance des organisations multi-sites, et surtout, des processus très hétérogènes, parfois manuels. Nos priorités étaient d’harmoniser nos processus, de fiabiliser les données RH, et d’améliorer l’expérience collaborateur tout en donnant de l’autonomie aux managers et aux équipes.
Nohella DEKHISSI
Cheffe de projet SIRH
Avec PeopleSpheres, le premier gain a été le temps. Avant, les équipes ressaisissaient l’ensemble des données collaborateurs dans les différents systèmes ; aujourd’hui, c’est le collaborateur lui-même qui saisit ses informations personnelles dans l’outil. Le second bénéfice, apparu une fois la mise en place réalisée, concerne la data : une meilleure qualité de la donnée, qui nous permet désormais de produire des reportings plus fiables et plus précis.
Sandrine VASSAL
Responsable Data et SIRH
PeopleSpheres est finalement devenu le cœur, le point d’entrée de notre donnée collaborateurs. Cela nous a ensuite permis d’y interconnecter l’ensemble de nos outils internes pour fiabiliser la transmission des données et éviter les doubles, triples, voire quadruples saisies, sources de nombreuses erreurs d’un outil à l’autre.
Fabrice DEBILLY
VP Group HRIS
Il nous fallait une solution non seulement multilingue, mais réellement adaptée à l’international : nous l’avons déployée dans 110 pays, elle devait donc être crédible sur ce plan. D’un point de vue technique, il était également essentiel de disposer de connecteurs, ce que PeopleSpheres nous apporte. La plateforme joue le rôle de hub central et se connecte en SSO à l’ensemble de nos applications.
FAQ
Oui. PeopleSpheres est conçu pour répondre aux défis spécifiques du secteur : gestion des heures de conduite et conformité RSE (Règlement Social Européen), suivi des permis, FCOS/FCO et habilitations ADR, paie transport complexe (frais de grand déplacement, primes de nuit, heures majorées selon les CCN transport), pilotage d’équipes nomades multi-sites, lutte contre la pénurie de conducteurs et planification des rotations. La plateforme s’adapte aux transporteurs, prestataires logistiques et acteurs de la supply chain de 200 à plusieurs milliers de collaborateurs.
PeopleSpheres propose plus de 400 connecteurs préconstruits couvrant l’ensemble des besoins RH d’une entreprise de transport ou logistique : gestion de la paie transport (frais de déplacement, primes, heures majorées), recrutement de conducteurs, gestion des temps et présences, planification des rotations, suivi des habilitations et certifications (FCOS/FCO, ADR, carte conducteur), connexion aux TMS et aux systèmes chronotachygraphe, formation obligatoire, analytique RH. Vous conservez votre TMS et vos outils existants PeopleSpheres les connecte et unifie leurs données.
L’IA intégrée à PeopleSpheres analyse en temps réel l’ensemble des données de vos systèmes connectés heures de conduite, plannings, données chronotachygraphe, absentéisme, certifications, performances pour générer des recommandations concrètes : prédiction du turnover conducteurs, détection automatique des risques de non-conformité RSE avant les contrôles DREAL, optimisation des plannings en fonction des habilitations et des heures de conduite restantes, identification des leviers de fidélisation dans un marché sous tension. Vous interagissez avec votre logiciel RH transport en langage naturel.
La synchronisation est automatique et temps réel. PeopleSpheres se connecte à vos logiciels existants : TMS, système chronotachygraphe, logiciel de paie transport, outil de pointage entrepôt via des intégrations préconstruites ou des API personnalisées. Aucun effort côté IT, l’équipe PeopleSpheres prend en charge l’ensemble du processus d’implémentation pour une mise en œuvre fluide, rapide et sans disruption pour vos opérations de transport.
PARLONS DE VOTRE PROJET
Échangez avec un expert PeopleSpheres pour une démonstration personnalisée adaptée aux enjeux spécifiques de votre entreprise de transport ou logistique.
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Automatisez vos processus, même complexes
Un comparatif synthétique pour vous aider à choisir le SIRH adapté
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Vos données RH sont éclatées entre dix outils qui ne se parlent pas. PeopleSpheres devient le socle qui les centralise, les fiabilise et les redistribue automatiquement.
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Your HR data is scattered across ten tools that don’t communicate with each other. PeopleSpheres becomes the foundation that centralizes, secures, and automatically redistributes that data.
