Des données RH unifiées vous offrent une visibilité instantanée sur tous vos départements et établissements.
Combien vous coûtent vos outils RH non connectés ?
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Hotêllerie
Les leaders de l’hôtellerie utilisent PeopleSpheres pour prendre des décisions basées sur les données, satisfaire employés et clients, et piloter des équipes multi-établissements avec agilité : 24h/24, 7j/7. Peoplespheres est le core RH conçu pour les DRH de +200 collaborateurs dans l’hôtellerie.
Nos clients
Chiffres clés
Vos défis
Décisions éclairées en temps réel
Des données RH unifiées vous offrent une visibilité instantanée sur tous vos départements et établissements.
Sécurité du personnel et des clients
Suivez les formations obligatoires, les certifications et les incidents pour garantir un environnement sûr en permanence.
Réduisez les coûts opérationnels
Optimisez les plannings de nettoyage et réduisez les temps d’inactivité grâce aux données de présence en temps réel.
Allocation optimisée des ressources
Maintenez des charges de travail équilibrées entre réception, restauration et housekeeping, et simplifiez la planification saisonnière.
Rétention et fidélisation des talents
Développez des viviers de talents internes et créez des parcours de carrière personnalisés pour réduire un turnover parmi les plus élevés du secteur.
Conformité RGPD & réglementations
Centralisez contrats, données employés et documents légaux pour rester en conformité dans un contexte multi-établissements.
Les groupes hôteliers jonglent avec de multiples outils : logiciel de paie, PMS, outil de planification des équipes, solution de gestion des temps… PeopleSpheres ne remplace pas votre existant. Notre logiciel RH hôtellerie se connecte à tous vos systèmes et unifie l’ensemble de vos données en temps réel sur une interface unique : sans projet IT, sans migration, sans coupure opérationnelle.
Avec vos données consolidées, stimulez l’innovation grâce à l’IA. Réagissez en temps réel aux variations d’activité en laissant votre outil RH hôtellerie interpréter l’ensemble de vos données en quelques secondes : depuis n’importe quel établissement.
CONNECTEURS
Paie, recrutement, gestion du temps et des présences, planification des équipes, formation, analyses RH… Sans code, sans intervention IT. Connectez le core RH Peoplespheres à votre écosystème existant en quelques clics.
Cornerstone
Lucca
Zest
Edays
Jobexit
Docaposte
Empowill
Silae
Yousign
Neobrain
Zola
Badakan
Témoignages
Philippe Vincent
Senior VP Technology
Il nous fallait une solution non seulement multilingue, mais réellement adaptée à l’international : nous l’avons déployée dans 110 pays, elle devait donc être crédible sur ce plan. D’un point de vue technique, il était également essentiel de disposer de connecteurs, ce que PeopleSpheres nous apporte. La plateforme joue le rôle de hub central et se connecte en SSO à l’ensemble de nos applications.
Soraya PAQUIRI LEPRINCE
Directrice de projets RH
Côté RH, nous faisions face à des enjeux classiques mais structurants : une forte croissance des organisations multi-sites, et surtout, des processus très hétérogènes, parfois manuels. Nos priorités étaient d’harmoniser nos processus, de fiabiliser les données RH, et d’améliorer l’expérience collaborateur tout en donnant de l’autonomie aux managers et aux équipes.
Nohella DEKHISSI
Cheffe de projet SIRH
Avec PeopleSpheres, le premier gain a été le temps. Avant, les équipes ressaisissaient l’ensemble des données collaborateurs dans les différents systèmes ; aujourd’hui, c’est le collaborateur lui-même qui saisit ses informations personnelles dans l’outil. Le second bénéfice, apparu une fois la mise en place réalisée, concerne la data : une meilleure qualité de la donnée, qui nous permet désormais de produire des reportings plus fiables et plus précis.
Sandrine VASSAL
Responsable Data et SIRH
PeopleSpheres est finalement devenu le cœur, le point d’entrée de notre donnée collaborateurs. Cela nous a ensuite permis d’y interconnecter l’ensemble de nos outils internes pour fiabiliser la transmission des données et éviter les doubles, triples, voire quadruples saisies, sources de nombreuses erreurs d’un outil à l’autre.
Jenna PIGNEROL
Directrice RH
Nous avons, au moment du lancement, fait le choix de travailler avec un éditeur sur la partie GTA qui n’a pas fonctionné. Avec une rapidité extrême, PeopleSpheres a trouvé une solution qui soit agréable à la fois pour nous Client et son prestataire. Très rapidement de nouvelles démos se sont enclenchées avec de nouveaux partenaires. Une liberté et flexibilité extrêmement forte !
FAQ
Oui. PeopleSpheres est conçu pour répondre aux défis spécifiques de l’hôtellerie : gestion de personnels mixtes (permanents, saisonniers, extras, intérimaires), conformité RGPD, suivi des formations et certifications obligatoires, planification multi-établissements et recrutement saisonnier à grande échelle. La plateforme s’adapte aux groupes hôteliers de 200 à plusieurs milliers de collaborateurs, quelle que soit la structure (hôtels indépendants, chaînes, résidences, campings).
PeopleSpheres propose plus de 400 connecteurs préconstruits couvrant l’ensemble des besoins RH d’un établissement hôtelier : gestion de la paie, recrutement, planification des équipes, suivi des temps et présences, gestion des performances, formation et développement, analytique RH. Vous conservez vos outils existants : PMS, logiciel de planification, solution de paie : et PeopleSpheres les unifie sur une plateforme centrale.
L’IA intégrée à PeopleSpheres analyse en temps réel l’ensemble des données de vos systèmes connectés : feuilles de temps, plannings, données d’engagement, indicateurs d’absentéisme : pour générer des recommandations concrètes : prédiction du turnover, optimisation de l’allocation des ressources par établissement, détection précoce des risques de burn-out chez les équipes en contact client. Vous interagissez avec votre logiciel RH hôtellerie en langage naturel, sans compétences techniques.
La synchronisation est automatique et temps réel. PeopleSpheres se connecte à vos logiciels existants via des intégrations préconstruites ou des API personnalisées. Aucun effort côté IT : l’équipe PeopleSpheres prend en charge l’installation, la configuration et le paramétrage : pour une mise en œuvre fluide, rapide et sans disruption pour vos opérations hôtelières.
PARLONS DE VOTRE PROJET
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Vos données RH sont éclatées entre dix outils qui ne se parlent pas. PeopleSpheres devient le socle qui les centralise, les fiabilise et les redistribue automatiquement.
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Your HR data is scattered across ten tools that don’t communicate with each other. PeopleSpheres becomes the foundation that centralizes, secures, and automatically redistributes that data.